コラム
7つのムダ⑤ 在庫のムダ
2026/08/07
社会や現場の「あるある」課題 「未処理のメールがどんどん溜まっていく」 「ToDoリストには項目が並んでいるのに、なかなか前に進まない」 「途中まで作った資料が、フォルダの中にいくつも眠っている」 「...
7つのムダ④ 加工そのもののムダ
2026/08/06
社会や現場の「あるある」課題 「資料はきれいに整えたのに、結局ほとんど見られなかった」 「細かい体裁調整に時間をかけたが、本質的な議論は進まなかった」 「念のため分析を追加したけれど、意思決定には使わ...
7つのムダ③ 運搬のムダ
2026/08/05
社会や現場の「あるある」課題 「この件、いったん○○さんに回してください」 「まずは資料を作って、関係者に展開して、コメントを集めて、それからまた修正して……」 「同じ内容を、メール・チャット・会議で...
7つのムダ② 手待ちのムダ
2026/08/03
社会や現場の「あるある」課題 「自分の仕事は終わっているのに、相手の返事待ちで止まっている」 「承認が降りないので、次に進めない」 「会議の結論待ちで、動けない」 「依頼した資料が来ないので、こちらも...
7つのムダ① つくりすぎのムダ
2026/07/31
社会や現場の「あるある」課題 「先に多めに作っておいたほうが安心」 「時間があるうちに、できるだけ前倒しで進めておこう」 「まとめてやったほうが効率がいい」 こうした考え方は、製造現場に限らず、オフィ...
ムダ取りは、なぜ“気合い”では続かないのか
2026/07/28
社会や現場の「あるある」課題 「もっと効率よくやろう」 「ムダをなくそう」 「会議を減らそう」 「資料を簡素化しよう」 「残業を減らそう」 どれも、職場でよく聞く言葉です。 そして、多くの現場で、こう...
自働化とは“止める勇気”である
2026/07/27
社会や現場の「あるある」課題 「今さら止められない」 「ここまで進めたのだから、とりあえず最後までやろう」 「不備はあるけれど、あとで直せばいい」 「このまま通して、問題が出たらそのとき考えよう」 製...
ジャストインタイムと自働化――2本柱をどう理解するか
2026/07/22
社会や現場の「あるある」課題 「トヨタ生産方式といえば、ジャストインタイムですよね」 「必要なものを、必要なときに、必要なだけ流す――それがTPSの核心だと思っています」 研修や対話の場で、こうした言...
「必要なものを、必要なときに、必要なだけ」の本当の意味
2026/07/21
社会や現場の「あるある」課題 「必要なものを、必要なときに、必要なだけ。TPSの基本ですよね」 トヨタ生産方式(TPS)を語るとき、最もよく知られているフレーズの一つです。 研修でも、非常に“通りのよ...
TPSの根っこにあるもの――人を活かす仕組み
2026/07/20
「改善が進むほど、現場が疲れていないか」 「改善を進めているはずなのに、現場の負担感が増している」 「効率化の名のもとに、かえって仕事が窮屈になった」 「ルールや標準が増えたのに、現場に元気がない」 ...
